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　東辛農場有限公司認真貫徹落實國家、省、集團公司農墾改革發展相關精神，積極維護“農場經營企業化、社會管理屬地化”改革成果，為“產業經濟強、職工職工富、生態美環境美、社會文明程度高”新時代農場建設，圓滿完成“十三五”目標提供堅強保障和動力支撐。

　　東辛以作為農業部江蘇墾區改革試點單位為契機，農場辦公室、社會工作部、社區管委會等相關部門和單位今年繼續加大與示范區對接協調力度，加快完善改革后續工作，確保改革后在實際操作上穩妥可行。在貫徹落實改革發展精神中牢牢把握“管辦分離、授權委托、購買服務”十二字方針，全力爭取示范區授權賦予農場社區管委會合法的更多更廣的行政主體地位，負責農場范圍內行政執法、社會事業建設與管理等工作，確保改革工作取得實實在在的成效，為國有企業經濟發展釋放正能量。